De rechtbank Midden-Nederland zoekt een president met een stevige persoonlijkheid en een open, op de toekomst gerichte blik, die zich herkent in onderstaande beschrijving:

‘Je bent een leider die zorgt voor verbinding binnen de rechtbank – tussen afdelingen, geledingen en locaties – door sterke communicatieve eigenschappen, empathisch vermogen én humor. Je bent zichtbaar, toegankelijk en hebt een luisterend oor voor wat er leeft. Leiding geven aan een organisatie in verandering betekent voor jou het benutten van de talenten en ideeën van medewerkers door ruimte te bieden, waarbij je steeds het einddoel voor ogen houdt. Waar nodig hak je knopen door.
Je onderschrijft de leidende principes van de rechtbank, draagt deze uit en leeft deze voor. Je bent, naast bestuurder, een voorbeeld voor alle leidinggevenden waarmee je samen leiding geeft aan de rechtbank en het continue proces van verandering. Je bent innovatief en weet een visie te formuleren op de rol van het gerecht in zijn omgeving en deze aan alle collega’s in de organisatie uit te dragen.

Je bent in staat om het belang van de rechtspraak als geheel en dat van de rechtbank Midden-Nederland in het bijzonder op zowel lokaal als landelijk niveau helder en duidelijk te vertegenwoordigen. Je hebt wezenlijke ervaring als rechter, ruime ervaring in bestuurlijke functies en beschikt over een relevant netwerk. Aansturen en motiveren van mensen en het leiden en besturen/managen van (delen van) een organisatie doe je met veel plezier.’